Social - Mettre en place un livret d'accueil
Description :
Le livret d'accueil est un outil qui structure l'intégration des nouveaux collaborateurs tout en transmettant les valeurs et engagements de l'entreprise.
Il garantit l'égalité de traitement en standardisant l'accès aux informations clés pour tous les arrivants.
Sa qualité reflète directement l'engagement social de l'entreprise et sa capacité à prendre soin de ses collaborateurs dès leur arrivée.
Votre politique RSE est à intégrer dans le livret d'accueil.
Bonne pratique
Social
Elles ont obtenu cet engagement
Depuis qu’Opens recrute, nous avons dans nos démarches, intégrés le livret d’accueil comme document d’intégration. En plus d’y informer la nouvelle recrue, il permet de rester en accord avec nos valeurs : transparence et professionnalisme.
Virginie
Christen
Opens
Nous mettons à disposition dès lors de l'arrivée des nouveaux salariés et alternants un livret d'accueil afin de les accompagner au mieux dans cette nouvelle aventure.
Laurine
Sarda
EODEN
Pour tous nouvel adhérant, nous mettons en place un livret d'accueil afin de restituer tous les éléments et informations principales sur notre société pour une intégration optimale.
Laurine
Sarda
EODEN
Sonia
MEUNIER-DEVILLON
QUILLAN Services